BOL of BBL: welke leervorm past bij jou?

Zou jij graag in de zorg willen werken? Fantastisch! Er zijn veel zorgcollega’s nodig om het toenemend aantal ouderen die zorg nodig hebben te kunnen ondersteunen. Werken in de zorg kan onder meer met een diploma voor een zorgopleiding op het mbo (middelbaar beroeps onderwijs). Je kunt kiezen uit twee leervormen: BOL en BBL. Wat dit precies inhoudt en welke leervorm het beste bij jou past, leggen we hieronder uit.

Wat is BOL?

BOL staat voor Beroeps Opleidende Leerweg. Met dit type mbo-opleiding zit je de meeste dagen van de week op school. Je ontwikkelt daardoor een stevige theoretische basis. Daarnaast loop je een aantal uur per week stage. Tijdens je studie doe je ervaring op bij verschillende werkgevers, waardoor je allerlei kanten van de zorg leert kennen. We zien vaak dat jongeren die net hun middelbare school hebben afgerond, kiezen voor een BOL-opleiding. Je bent dan niet in dienst van de werkgever waar je stageloopt, maar je ontvangt bij de meeste werkgevers wel een stagevergoeding als je minimaal 144 uur stage loopt per leerjaar. Lees meer over BOL-stages bij ZorgSpectrum.

Wat is BBL?

Ben je al wat ouder? En/of wil je een carrièreswitch maken naar de ouderenzorg? Dan past een BBL-opleiding misschien beter bij jou. BBL staat voor Beroeps Begeleidende Leerweg. Bij deze mbo-opleiding heb je een leerwerkplek bij een organisatie, bijvoorbeeld bij ZorgSpectrum, en ga je daarnaast één dag per week naar school. Je leert het vak kennen vanuit de praktijk. Tijdens je opleiding ben je in dienst van één werkgever en je krijgt hiervoor ook salaris. Meer weten? Lees hier over BBL-leerwerkplekken bij ZorgSpectrum.

Verschillen?

Hieronder zetten we nog even op een rijtje wat de verschillen zijn tussen BOL en BBL.

BOL (beroeps opleidende leerweg) BBL (beroeps begeleidende leerweg)
Leren vanuit een stevige theoretische basis Leren vanuit de praktijk
Grootste deel van de tijd op school Grootste deel van de tijd op werk
Mogelijkheid om stage te lopen bij verschillende organisaties Leerwerkplek bij één organisatie gedurende je hele opleiding
Gangbare keuze voor jongeren die net hun middelbare school hebben afgerond Passend voor als je al wat ouder bent en/of een carrièreswitch naar de zorg wilt maken
Je krijgt een stagevergoeding als je minimaal 144 uur stage loopt Je krijgt salaris van je werkgever
Vanaf je 18e betaal je lesgeld. Je kunt vanaf dan ook studiefinanciering aanvragen en een studentenreisproduct (OV-kaart) De werkgever betaalt je opleiding